Intrebare:
În cazul unui PFA impozitat pe normă de venit, neplătitor de TVA, cu cod CAEN 6202 (Activități de consultanță în tehnologia informației) care prestează servicii software către o societate din New York, în sumă fixă lunară, conform contractului stabilit, dar care mai beneficiază de anumite bonusuri (cum ar fi acoperirea unor cheltuieli cu mâncarea, echipamente, servicii medicale), care este modalitatea corectă de încadrare, declarare și impozitare a acestor beneficii suplimentare?
Menționez că o parte din aceste bonusuri se achită direct cu cardul virtual al companiei din New York (și nu apar pe factura lunară emisă), în timp ce altele se achită de pe contul personal al titularului PFA-ului și se facturează pe facturile de servicii (poziție specială cheltuieli rambursate). De asemenea, după un an de activitate, compania din New York acordă acțiuni în companie PFA-ului din România. Acestea cum ar trebui declarate si impozitate?
Ținând cont că plafonul pentru trecere la plătitor de TVA este de 300.000 lei și cel de trecere la sistem real este de 100.000 euro, considerați că aceste bonusuri suplimentare (inclusiv acordarea de acțiuni în cadrul companiei) ar trebui să fie incluse în cele 2 plafoane sau declarate individual ca venituri din activități independente și impozite cu 10%?
În contract se menționează statutul PFA-ului de consultant independent, care nu beneficiază de drepturile unui salariat și care are dreptul să stabilească modul și mijloacele de desfășurare a activității în vederea îndeplinirii serviciilor contractate.
